关于征集2022年全市人才(项目)需求信息的通知

各县(市、区)委组织部、人社局、工信部门，平原示范区、新乡高新区、新乡经开区组织人事部门、工信部门，各有关单位：

  按照《中国·河南招才引智创新发展大会组委会办公室关于征集人才(项目)需求信息的通知》(豫招才办〔2022〕2号)要求，为筹备做好参加第五届中国·河南招才引智创新发展大会，加快实施人才强市战略，进一步聚焦产业发展，提升引才工作成效，围绕我市高质量发展对人才需求，精准引进各类人才，即日起面向全市征集人才(项目)需求信息。现将有关事宜通知如下：

  一、目标任务

  本着立足当前、着眼长远、注重实效、服务发展的原则，面向全市制造业、房地产和建筑、教育、金融、农林牧渔、生产性服务、文化娱乐、现代商务、医疗卫生、居民服务等一、二、三产全领域，聚焦装备制造、食品制造、轻纺、化工、建材5大传统支柱行业，生物与新医药、电池及新能源、节能环保、新一代信息技术4大战略新兴产业，基因工程、氢能与储能2大未来产业等重点领域征集人才(项目)需求，全力实施人才引进计划，着力引进高层次、创新型、引领型人才(团队)，营造人才引进、人才使用、人才培养的良好氛围，提升引才针对性和实效性。

  二、征集对象

  围绕立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局，锚定“两个确保”，聚焦“十大战略”，积极动员全市区域内的各类企事业单位以及全市设立博士后科研工作站和博士后创新实践基地的企事业单位，包括社会团体和社会组织，中直、省属各类驻新单位，征集顶尖人才、领军人才、青年人才、潜力人才等高层次、创新型、引领型人才(团队)的需求信息，征集符合我市产业发展方向的高质量项目需求信息。

  三、征集方式

  (一)工作组织。按照“谁主管谁申报”原则，中央、省驻新单位、市直部门负责所属(管理)企事业单位人才(项目)需求信息的征集和申报工作;各县(市、区)委组织部、人社局、工信部门，平原示范区、新乡高新区、新乡经开区组织人事部门、工信部门，负责辖区内人才(项目)需求信息的征集和申报工作。

  (二)申报方式。人才(项目)需求信息主要用于对外发布，开展线上线下、走出去请进来等招才引智活动，积极为用人单位解决人才需求。有人才(项目)需求的单位在大会官网(https：//www.zghnrc.gov.cn/)注册并发布人才(项目)需求信息。已注册过的单位继续使用原有用户名和密码，直接更新人才(项目)需求信息，具体注册发布流程见附件2、附件3。同时分别填写《2022年新乡市人才需求信息表》和《2022年新乡市人才项目需求信息表》。

  事业单位申报的人才(项目)需求信息，需按相关规定报业务主管部门同意后，再通过大会官网对外发布。

  “线下”招才引智活动，主要包括高端人才(项目)对接洽谈会(郑州主场)，教育、卫生、农业领域人才招聘专场活动，北京、上海、武汉、西安、长沙、昆明等省外招才引智系列活动。为提升效率，线下招聘活动的需求信息也通过官网统一申报。有意愿参加线下招聘活动的单位，可在官网发布信息时选择相应场次，市筹备工作领导小组办公室将根据人才需求情况，统一组织重点用人单位参加郑州主场和省外专场招聘活动。

  (三)整理发布。市直有关单位负责汇总本行业的需求信息，各县(市、区)人社局负责收集汇总辖区内用人单位的《2022年新乡市人才需求信息表》和《2022年新乡市人才项目需求信息表》，并将加盖公章的纸质表扫描成PDF格式及电子文档于8月10日前报送。市人社局对全市的人才(项目)需求进行梳理汇总后，上报市筹备工作领导小组，适时召开新闻发布会或通过新闻媒体、大会官网、政府官网等平台对外发布《2022年新乡市人才需求目录》，同时，用于线上线下招才引智活动。

  (四)信息管理。市筹备工作领导小组办公室在大会后台管理系统中查询和管理全市人才(项目)需求信息，定期统计全市企事业单位人才(项目)需求注册和发布情况，适时进行工作通报。

  四、有关要求

  (一)加强协调联动。征集用人单位人才(项目)需求，编制发布需求目录，是参加第五届中国·河南招才引智创新发展大会的前提和基础，对进一步营造优良的人才环境，吸引人才来新就业创业，为创新新乡建设提供动力。全市各级各部门要提高政治站位，主动自觉承担任务，要精心组织、密切配合、大力支持、积极推进，务必高质量完成工作目标任务。

  (二)征集对象全覆盖。各县(市、区)、各单位要周密部署、迅速行动，力求重点用人单位、重点产业领域、重点工作岗位全覆盖。广泛动员辖区内各类企事业单位，深度挖掘人才(项目)需求，积极申报需求信息，为延揽优秀的、紧缺的人才(项目)到我市发展打好基础，并为我市的长远发展储备优秀人才。

  (三)强化责任落实。各县(市、区)、各单位要认真组织各用人单位及时填报人才(项目)需求信息，严格审核把关，要明确责任心强，熟悉人才工作的人员具体负责指导网上注册和信息汇总，确保信息的广泛性、真实性、及时性、前瞻性，既注重数量，更注重质量。

  为加强工作联系，请各县(市、区)、各有关单位于6月15日前将《第五届中国·河南招才引智创新发展大会联络员信息表》报送至市人社局。

  联系人：周济，联系电话：0373—3032027

  黄金盛，联系电话：0373—3032075

  邮箱：xxrc509@163.com。

 附件：1.人才(项目)需求信息征集任务分解表

  2.企业人才(项目)需求信息注册发布流程

  3.事业单位人才(项目)需求信息注册发布流程

  4.第五届中国·河南招才引智创新发展大会联络员信息表

  5.2022年新乡市人才需求信息表

  6.2022年新乡市项目需求信息表

  中共新乡市委人才工作领导小组办公室新乡市人力资源和社会保障局

  新乡市工业和信息化局

  2022年6月13日

  (此件主动公开)

 附件1

  人才(项目)需求征集任务分解表

  说明：

  1.征集人才需求企业数上不封顶，下不得少于任务数;

  2.项目需求包括科研成果转化、科研课题承办、技术难题咨询、专业人员培训以及平台共建、项目合作、技术指导等。

  附件2

  企业人才(项目)需求信息注册发布流程

  第一步：登录网站

  登录大会官网http：//www.zghnrc.gov.cn/,进入首页点击注册;

  第二步：注册

  通过输入手机号，填写验证码，完成注册;注册成功之后，网站会推送登陆账号和密码短信。

  第三步：完善基本信息

  注册成功之后，进入企业账号，点击账号管理下基本信息，点击编辑按钮(右上角)，完善单位基本信息,红*为必填项目，如下图所示：

  第四步：单位认证

  点击单位认证,输入营业执照号码和营业执照开始日期，上传营业执照照片进行人工认证，认证通过之后方可在网站上发布岗位信息。

  第五步：选择招聘类型

  第六步：发布岗位信息

  1.在企业中心点击岗位管理，新增岗位，填写该岗位招聘信息，红*代表必填项，填写完毕后并提交(如有历史职位，企业可直接提取历史职位进行修改提交)，企业提交的岗位信息经工作人员审核通过后可在网站展示;

  2.岗位发布后，五个月后会失效，失效之后的岗位不会在网站展示;

  3.企业可对发布的招聘岗位可进行暂停和启用，暂停之后的岗位不会在网站展示，同时启用之后的岗位会在网站展示;

  4.如果发现岗位信息不符合要求，管理员可在后台对该岗位进行冻结和解冻，冻结之后的岗位不会在网站展示，解冻之后会在网站展示。

  项目发布选择“项目申报”即可，经工作人员审核通过后可在网站展示。

附件3

  事业单位人才(项目)需求信息注册发布流程

  第一步：登录网站

  登录大会官网http：//www.zghnrc.gov.cn/,进入首页点击注册;

  第二步：注册

  通过输入手机号，填写验证码，完成注册;注册成功之后，网站会推送登陆账号和密码短信。

  第三步：完善基本信息

  注册成功之后，进入招聘单位账号，点击账号管理下基本信息，点击编辑按钮(右上角)，完善单位基本信息,红*为必填项目，如下图所示：

  第四步：单位认证

  事业单位认证：点击单位认证,上传单位有效证件，认证通过之后方可在网站上发布岗位信息，如下图所示：

  第五步：选择招聘类型

  第六步：发布岗位信息

  1.在招聘单位中心点击岗位管理，新增岗位，填写该岗位招聘信息，红*代表必填项，填写完毕后并提交(如有历史职位，招聘单位可直接提取历史职位进行修改提交)，招聘单位提交的岗位信息经工作人员审核通过后可在网站展示;

  2.岗位发布后，五个月后会失效，失效之后的岗位不会在网站展示;

  3.招聘单位可对发布的招聘岗位可进行暂停和启用，暂停之后的岗位不会在网站展示，同时启用之后的岗位会在网站展示;

  4.如果发现岗位信息不符合要求，管理员可在后台对该岗位进行冻结和解冻，冻结之后的岗位不会在网站展示，解冻之后会在网站展示。

  项目发布选择“项目申报”即可，经工作人员审核通过后可在网站展示。

附件4

附件5

附件6

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